Coaching professionnelle: Un partenariat innovant pour la formation RH en Afrique

Ce mercredi 26 juin 2024, à Abidjan-Riviera 3, s'est tenue une conférence de presse marquant une avancée significative dans le domaine des ressources humaines et du coaching en Afrique. Les cabinets NF Akademy (Côte d'Ivoire) et Coaching Academy (Tunisie) ont annoncé leur partenariat stratégique, visant à proposer une formation de triple certification en coaching PNL, Hypnose et ICF en Côte d'Ivoire.

Cette alliance, incarnant les valeurs de coopération intra-africaine, a pour objectif d'équiper les dirigeants et les professionnels des ressources humaines d'outils de développement de pointe. La responsable de NF Akademy, Nabou Fall, et celle de Coaching Academy Mongia Argoubi, ont présenté les détails de cette initiative aux journalistes présents.

« Notre partenariat représente une opportunité unique pour les professionnels ivoiriens d'accéder à une formation de haut niveau, combinant trois certifications essentielles dans le domaine du coaching, de l’hypnose professionnelle et du développement personnel », a déclaré Nabou Fall. « C’est une fierté pour nous, à travers cette formation, de contribuer au renforcement des capacités du capital humain africaines en mettant l’accent sur ses compétences RH ». Elle a souligné l'importance de cette collaboration transfrontalière : « Ce partenariat illustre parfaitement la force de la coopération africaine. En unissant nos expertises, nous créons une offre de formation inédite et complète, adaptée aux besoins spécifiques du marché ivoirien et ouest-africain ».

Cette formation de triple certification devrait débuter dès le mois de juillet, offrant aux participants une immersion dans les techniques de coaching les plus avancées, alliant la Programmation Neuro-Linguistique (PNL), l'Hypnose, et les standards de l'International Coach Federation (ICF).


L'initiative est saluée comme un pas important vers le renforcement des compétences en ressources humaines en Afrique de l'Ouest, promettant de former une nouvelle génération de dirigeants et de professionnels RH capables de relever les défis du marché du travail en constante évolution.

Alexis Kacou Bi

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