2ème Édition de la CADIH : Un engagement renouvelé pour un développement humain intégral en Afrique
La deuxième édition de la Convention Africaine du Développement Intégral de l'Humain (CADIH) s'est déroulée les 17 et 18 octobre 2024 au Novotel Marcory à Abidjan. Cet événement majeur a rassemblé des professionnels des ressources humaines, des leaders d'entreprise et des acteurs de la société civile, mettant en lumière des thèmes cruciaux tels que la diversité, l'inclusion et le bien-être des employés, considérés comme fondamentaux pour améliorer la performance organisationnelle et promouvoir un développement humain intégral en Afrique.
Le thème central de cette édition était : « Diversité, Inclusion et Bien-être des Employés : Quels Impacts pour Nos Organisations ? ». Les discussions ont porté sur plusieurs axes clés : le développement des compétences en gestion de la diversité et de l'inclusion, la réduction du burnout et des risques psychosociaux, l'élargissement du réseau professionnel et les opportunités de collaboration, l'amélioration du taux de rétention des talents, ainsi que la mesure et l'optimisation de l'engagement des employés et la conduite de projets de transformation culturelle.
L'événement a accueilli des intervenants de renom, incluant des experts en diversité, inclusion et bien-être au travail. Ces professionnels ont partagé leurs expériences et stratégies pour transformer les organisations africaines, favorisant ainsi un développement humain intégral. Comme l'a souligné Raphaël Tchomnou, Commissaire Général de la CADIH : « Cela offre une opportunité unique de s'attaquer à ces défis et de découvrir des solutions pratiques et innovantes pour transformer les organisations africaines ».
En termes de contenu et d'activités, la CADIH 2024 a proposé un programme riche comprenant quatre panels (dont un panel inaugural), trois communications d’experts, cinq ateliers (avec deux choix possibles), quatre masterclass certifiantes (avec deux choix possibles) et un dîner gala. Ces activités ont permis aux participants d'acquérir des connaissances précieuses et d'échanger des idées sur les meilleures pratiques en matière de gestion des ressources humaines.
La Convention Africaine du Développement Intégral de l'Humain (CADIH) 2024 se positionne ainsi comme une plateforme essentielle pour discuter des enjeux contemporains liés à la gestion des ressources humaines en Afrique, tout en offrant un espace propice aux échanges entre professionnels engagés pour un avenir plus inclusif et équitable. Cette édition a également marqué le lancement du Réseau Africain du Développement Intégral de l'Humain (RADIH), un collectif visant à promouvoir les meilleures pratiques tout en renforçant la collaboration pour le développement intégral sur le continent.
Alexis Kacou Bi
