Certification TOP EMPLOYER Côte d’Ivoire: La SAPH renforce son engagement envers le Capital Humain
Le jeudi 16 janvier 2025, le Top Employer Institute a officiellement annoncé la reconnaissance de la Société Africaine de Plantations d’Hévéa (SAPH) en tant que TOP EMPLOYER pour la quatrième année consécutive. Cette distinction, qui couvre les années 2022, 2023, 2024 et 2025, place la SAPH parmi un groupe exclusif de six entreprises en Côte d’Ivoire ayant atteint un niveau d’excellence remarquable dans leurs pratiques en matière de ressources humaines.
Cette année, la SAPH a réussi à améliorer son score de certification d'environ 1,35 %, passant de 71,83 % en 2024 à 73,18 % en 2025. Cette progression témoigne de l’engagement indéfectible de l’entreprise envers le capital humain et de sa volonté de créer un environnement propice au développement professionnel et personnel de ses collaborateurs. Pour Thierry SERRES, Directeur Général de la SAPH, « cette quatrième certification met en lumière notre engagement constant à offrir un environnement de travail épanouissant et inclusif pour tous nos collaborateurs. Elle n’est pas seulement une reconnaissance, mais aussi une motivation à aller encore plus loin pour nos collaborateurs, nos communautés et nos partenaires. »
Cette distinction découle de l'accent particulier que la SAPH met sur plusieurs axes essentiels de sa politique RH, favorisant ainsi le bien-être et l'épanouissement de ses employés. Le premier axe est la promotion d’un environnement de travail sain et sécurisé. La sécurité et la santé des collaborateurs sont des priorités qui garantissent un cadre de travail optimal. Ensuite, le développement des compétences par la formation occupe une place centrale. L’entreprise investit dans la formation continue pour permettre à ses employés d’acquérir de nouvelles compétences et d’évoluer dans leur carrière. Le troisième axe concerne la promotion des mobilités professionnelles. La SAPH encourage les mouvements internes en adéquation avec les besoins organisationnels, permettant ainsi à ses collaborateurs de progresser tout en répondant aux exigences de l’entreprise. Par ces initiatives, la SAPH continue d'affirmer son rôle clé dans le développement du capital humain en Côte d'Ivoire, renforçant son statut d'employeur privilégié dans le secteur.
Depuis 1956, la SAPH est le leader dans la production de caoutchouc naturel en Côte d’Ivoire. Ce positionnement privilégié est le fruit du travail acharné et du dévouement de ses 6 300 collaborateurs, hommes et femmes qui contribuent à son succès. En 2025, plus de 2 400 Top Employers ont été certifiés dans 125 pays et régions, touchant plus de 13 millions de vies. Cette reconnaissance mondiale souligne l'engagement des organisations à promouvoir des stratégies RH exceptionnelles et à créer des environnements favorables au développement des talents.
Enfin, il convient de souligner que la Certification Top Employer est délivrée par le Top Employer Institute, une autorité internationale qui évalue l’excellence des pratiques RH depuis trois décennies. Elle est attribuée uniquement aux entreprises qui respectent les critères les plus élevés en matière de conditions de travail et d’opportunités offertes à leurs collaborateurs.