Tribunes

Aniela Vé Kouakou , CEO AGILOYA Afrique

Compétences techniques VS Compétences comportementales La révolution a transformé la façon dont l’Homme travaille et donné naissance à de nouveaux métiers qui demandent des compétences inédites ...

lire plus

Docteur Agathe Gnéplé Psychosociologue du travail et Ergonome

Comment l’ergonomie peut-elle contribuer à une meilleure gestion des ressources humaines pour la performance de l’entreprise ? Ergonomie et ses objectifsL’ergonomie est l’étude&nbs...

lire plus

Mme Aniela Vé Kouakou, CEO AGILOYA Afrique

Préparer son projet professionnelTravailler, Quésaco ?«Ce n'est pas les choses que nous avons faites pendant notre vie que nous regrettons sur notre lit de mort. Ce sont les choses que nous n'avons pa...

lire plus

M. Emmanuelle Victoire Vidjanagni DRH IPC/ED

Formation et rétention des talentsDans la course à la perfection et au rendement meilleur, bon nombre d’entreprises misent sur la formation ou du moins s’investissent dans la formation quand il n’est ...

lire plus

M. Sidi FASKOYE Directeur Général d’AFRIK Pr EVENT, I- Normes ISO • ISO 45001

Les maladies ou accidents liés au travail représentent un fardeau important pour les employeurs comme pour l’économie au sens large. Elles engendrent des pertes liées à l’absentéisme, aux retraites ...

lire plus

Réduire les stéréotypes sur la compétence et la compétitivité

Face à un chômage élevé et persistant, la plupart des pays africains ont été conduits à mettre en œuvre des politiques publiques en faveur de l’emploi et ce surtout pour les jeunes. En Côte d’Ivoire, ...

lire plus

Projet digitalisation de la Gestion des Congés et Absences chez Olam en Côte d’Ivoire

Nous avons démarré le projet de digitalisation par la gestion automatisée des congés et absences.Dans un contexte de digitalisation, et pour faciliter le suivi administratif des absences de tous ordre...

lire plus

LA PÉRIODE D'ESSAI : PÉRIODE DE PROBABILITÉ OU D'APPROBATION ?

 En Côte d'Ivoire, l'embauche de travailleurs par les employeurs est libre. Cette pratique est prévue par les dispositions de l'Article 11.1 de la Loi n° 2015-532 du 20 juillet 2015 portant Co...

lire plus

Le Capital Humain au cœur des préoccupations des entreprises : constats et solutions

Didier Houndéglé, Managing Partner de CRESCENDO BUSINESS SOLUTIONS; Didier Guion, Managing Partner de CRESCENDO BUSINESS SOLUTIONS   Vous a-ton déjà dit « B...

lire plus

La Fonction RH à l’ère Digital : L’ indispensable adaptation

Béhi Togba, Directeur du Développement des Ressources Humaines - CIE De nos jours, à partir d’un Smartphon...

lire plus